Date de l'annonce

17 octobre 2019

Secteur d'activité

Zone géographique

Référence de l'annonce

CL19REM59

Dans le cadre d’un départ en retraite planifié fin 2020, notre client, leader français sur le marché des Portes Industrielles Spéciales ( très grandes dimensions à destination de marchés très spécialisés ) recherche son futur Responsable du Service Electricité et Motorisation.
Ce dernier sera accompagné dans son formation par le titulaire du poste actuel.
Homme/Femme de terrain, le Responsable du service électrique assure la gestion de l’atelier électrique/motorisation dans le but d’optimiser les performances de l’atelier et l’assistance technique auprès de la production. S’agissant de produits unitaires et spéciaux, le responsable est en lien direct avec le bureau d’études pour être force de proposition technique et apporteur de solutions.
En terme de gestion d’équipe, il devra :
– Suivre et faire évoluer les performances du service
– Prioriser les actions du service conformément aux besoins des impératifs atelier
– Gérer l’équipe électrique en fonction de l’activité (planning hebdomadaire) et des disponibilités
– Organiser, mettre en œuvre et vérifier la mise en place des solutions techniques ( armoires électriques, moteurs, etc… )
Sous la responsabilité du dirigeant de l’entreprise, vous êtes une personne très autonome sur votre poste, passionnée par votre métier et avez une grosse culture technique.
Vous souhaitez intégrer une entreprise en plein développement et toujours en quête de nouveaux projets techniques, alors candidatez.
Le poste est sédentaire mais nécessitera, ponctuellement, des déplacements si nécessaire sur chantier en renfort des équipes de pose.

Description du profil
Diplômé d’un Bac + 3 minimum dans l’électricité et l’automatisme, vous êtes très à l’aise avec le câblage d’armoires électriques complexes et les systèmes de motorisation.
Vous utilisez Autocad et See Electrical
Bon relationnel, leadership, méthodologie de dépannage, réactivité, orientation client et résultat,

Expérience dans le poste Minimum 10 ans

Salaire à négocier selon profil

Votre contact pour cette annonce :

Christian LEROYManager – Consultant RH 06 49 16 49 75

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